1.575 Každoročné navýšenie minimálnej mzdy a potreba vypracovania dodatku k pracovnej zmluve
Mgr. Alexandra Mišinová, LL.M.
Praktický príklad: Je potrebné po každoročnej zmene (navýšení) minimálnej mzdy uzatvárať dodatok k pracovnej zmluve?
Dohoda o mzdových podmienkach predstavuje podstatnú náležitosť pracovnej zmluvy. V prípade, ak sú mzdové…