2022.07.2.1 Stravné počas výkonu práce vo sviatok v roku 2022
JUDr. Zdeňka Dvoranová
Otázka:
Zamestnancom bola nariadená práca počas sviatku, ktorý pripadol na bežný pracovný deň. Pracovali 8 hodín, majú nárok na stravný lístok počas práce cez sviatok?
Odpoveď:
Legislatívna úprava:
Dni pracovného pokoja sú dni, na ktoré pripadá nepretržitý odpočinok zamestnanca v týždni, a sviatky, ak osobitný predpis neustanovuje inak. Vo sviatok možno zamestnancovi nariadiť len práce, ktoré možno nariadiť v dňoch nepretržitého odpočinku zamestnanca v týždni, práce v nepretržitej prevádzke a práce potrebné pri strážení objektov zamestnávateľa.
Za prácu vo sviatok zamestnancovi patrí dosiahnutá mzda a mzdové zvýhodnenie najmenej 100 % jeho priemerného zárobku.
Práca nadčas je práca vykonávaná zamestnancom na príkaz zamestnávateľa alebo s jeho súhlasom nad určený týždenný pracovný čas…