dnes je 21.11.2024

Input:

Re-onboarding zamestnancov, ktorí pracovali zatiaľ len na home office.

20.9.2021, , Zdroj: Verlag Dashöfer

2021.09.1.4 Re-onboarding zamestnancov, ktorí pracovali zatiaľ len na home office.

Mgr. MSc. Soňa Štefková, PgCert.

Onboarding je široký pojem, ktorý zachytáva mnohé z kritických momentov, keď sa do Vašej spoločnosti pripojí nový pracovník a začína vtedy, keď Váš nový kandidát prijme ponuku práce pre Vašu spoločnosť. Napriek tomu, čo na nás COVID-19 priniesol, jednou spoločnou témou zostáva onboarding. Je to proces, ktorý zaisťuje, že Vaši noví zamestnanci sú pripravení na všetko, čo ich napadne, či už pracujú z domu alebo z kancelárie.

Ak sa však Váš nový zamestnanec virtuálne pripojil k práci a plánujete sa vrátiť späť do kancelárie, mali by ste zvážiť či budú vykonávať prácu naďalej z domu alebo požiadate aj ich, aby prišli pracovať do priestorov firmy.

V tomto článku sa pozrieme na to, prečo by ste pri návrate na pracovisko mohli zvážiť