2025.02.2.4 Možnosť súčasného čerpania príspevkov na rekreáciu a príspevku na športovú činnosť dieťaťa v roku 2025
JUDr. Zdeňka Dvoranová

Otázka:
Môže si zamestnanec po splnení podmienok požiadať súčasne aj o príspevok na rekreáciu aj o príspevok na športovú činnosť dieťaťa alebo sa to berie buď jedno alebo druhé?
Odpoveď:
Legislatívna úprava:
Zamestnávateľ, ktorý zamestnáva viac ako 49 zamestnancov, poskytne zamestnancovi, ktorého pracovný pomer u zamestnávateľa trvá nepretržite najmenej 24 mesiacov, na jeho žiadosť príspevok na rekreáciu v sume 55 % oprávnených výdavkov, najviac však v sume 275 eur za kalendárny rok.
Zamestnanec môže za kalendárny rok požiadať o príspevok na rekreáciu len u jedného zamestnávateľa.
Zamestnávateľ, ktorý zamestnáva viac ako 49 zamestnancov, poskytne zamestnancovi, ktorého pracovný pomer u…