Aký plat treba zohľadniť pri výpočte odchodného pri ukončení pracovného pomeru z dôvodu odchodu do starobného dôchodku, ak zamestnanec mal viacero pracovných pomerov?

2024.12.2.1 Aký plat treba zohľadniť pri výpočte odchodného pri ukončení pracovného pomeru z dôvodu odchodu do starobného dôchodku, ak zamestnanec mal viacero pracovných pomerov?

Ing. Mikuláš Hamuľák

Otázka:

Zamestnanec ukončil pracovný pomer (doba neurčitá) 31. 7. 2024 z dôvodu odchodu do starobného dôchodku, zároveň požiadal o vyplatenie odchodného pri prvom skončení pracovného pomeru. (Funkčný plat bol 950,- €). Odchodné nebolo vyplatené, keďže ešte mu nebolo doručené Rozhodnutie o priznaní starobného dôchodku SP. Nový pracovný pomer v našej organizácii (na dobu určitú) bol uzatvorený na obdobie od 15. 8. 2024 do 15. 10. 2024. (Funkčný plat 760,- €). Od 9. 9. 2024 je práceneschopný. Chceme sa spýtať z ktorého platu máme vychádzať pri výpočte/výplate odchodného?

…